1過剰労働の構造を理解し、
自分の働き方を見直す
書籍タイトル
静かな退職という働き方
この本が向いている課題：仕事のために私生活を犠牲にし続ける働き方に疑問を感じている人や、意欲格差のある部下との接し方に苦慮している管理職に向いています。
この本が向いている課題：仕事のために私生活を犠牲にし続ける働き方に疑問を感じている人や、意欲格差のある部下との接し方に苦慮している管理職に向いています。
欧米発の「最低限の仕事をこなす」働き方（Quiet Quitting）の本質を解き明かし、個人の持続可能なキャリア術と、企業が生産性を高めるための新時代マネジメントを提示する。著者は雇用・人事の第一人者。
本書の議論は、核心テーマから次の3つの柱へ展開する構成で整理されています。
日本に過剰労働が蔓延した構造と欧米の標準的な働き方を比較・整理するパート
静かな退職を健全に全うするための仕事術と現実的な生活設計を学ぶパート
多様な人材を活かして企業の生産性を高め、労働環境を刷新するパート
• 日本の「過剰な働き方」の構造的な原因を把握できる
• 個人として「持続可能なキャリアと生活」を確立できる
• 組織として「属人性に頼らない生産性向上」を実現できる
これらの知識・視点を総合的に身につけることで、会社に縛られすぎない豊かな生き方を手に入れ、持続可能な組織をつくる指針が得られる。